吸管妞導(dǎo)讀
春節(jié)期間，義烏市委書(shū)記盛秋平在2017義烏幸福湖論壇上接受了中國(guó)新聞網(wǎng)記者的采訪(fǎng)，在提到“浙江制造”的話(huà)題時(shí)點(diǎn)名提到了“雙童”，盛贊“雙童”的工匠精神！其實(shí)“雙童”的工匠精神也引起了各大媒體的關(guān)注報(bào)道，接下來(lái)吸管妞就帶大家重溫人民網(wǎng)關(guān)注“雙童”工匠精神的新聞，快來(lái)看看吧！
義烏市委書(shū)記盛秋平盛贊“雙童”的工匠精神
以小博大 一根掘金吸管的“工匠精神”
記者：人民網(wǎng) 王婕
“鼓勵(lì)企業(yè)開(kāi)展個(gè)性化定制、柔性化生產(chǎn)，培育精益求精的工匠精神，增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌。”在今年的政府工作報(bào)告中李克強(qiáng)總理發(fā)出的這一號(hào)召，一時(shí)間讓“工匠精神”成為社會(huì)各界熱議的新詞。
什么是工匠精神？“雙童吸管”董事長(zhǎng)樓仲平認(rèn)為，“工匠精神”的核心是專(zhuān)注、創(chuàng)新和堅(jiān)持，是一種追求卓越的工作態(tài)度，從差不多的60%到90%已然優(yōu)秀，但是從90%到99%才是真正的“匠人”之心。正是這種精神，讓他在小小一根吸管上，一做就是22年，成為全球吸管行業(yè)第一品牌。
尋突破 小吸管大市場(chǎng)
愛(ài)心吸管、風(fēng)車(chē)吸管、生肖吸管、小鳥(niǎo)吸管、Party吸管……在義烏市雙童日用品有限公司的2樓展廳，五彩繽紛的吸管樣品，讓記者眼花繚亂。
樓仲平告訴記者，這里只是展示了一小部分，各類(lèi)吸管總計(jì)300多種，創(chuàng)新產(chǎn)品也有40多種。
如果不是親眼所見(jiàn)，記者很難想象一根吸管也可以玩出這么多的花樣。
樓仲平，被大家稱(chēng)為“吸管大王”。作為最后一批“雞毛換糖人”，樓仲平曾在前面15年時(shí)間，撿過(guò)農(nóng)藥瓶、賣(mài)過(guò)牙刷、搞過(guò)養(yǎng)殖，干了二十多個(gè)行當(dāng)，但并沒(méi)有作出起色。
三十而立之年，他卻選擇了一個(gè)小的不能再小的“吸管”，作為他人生夢(mèng)想中又一次的創(chuàng)業(yè)旅程。依托義烏市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，再加上他自己的勤奮努力，樓仲平的吸管生意做的不錯(cuò)。但是，隨著做吸管生意的人越來(lái)越多，產(chǎn)品同質(zhì)化嚴(yán)重，利潤(rùn)越來(lái)越低。
樓仲平開(kāi)始思考不能只做代銷(xiāo)，要有自己的工廠(chǎng)。他就在村里租了兩間民房辦起了吸管，1995年，樓仲平還給自己的產(chǎn)品注冊(cè)了“雙童”商標(biāo)。1997年，樓仲平結(jié)識(shí)了一位日本客戶(hù)，讓他做生意的理念發(fā)生轉(zhuǎn)變。他決定改變粗放經(jīng)營(yíng)的薄利多銷(xiāo)，在企業(yè)管理中追求精益求精。樓仲平說(shuō)，這個(gè)理念應(yīng)該就是現(xiàn)在說(shuō)的“工匠精神”。
去產(chǎn)能 學(xué)會(huì)做減法
隨著發(fā)展規(guī)模擴(kuò)大，2004年“雙童”有了自己的18畝新廠(chǎng)房。但廠(chǎng)房還是不夠用，樓仲平想像其他企業(yè)一樣繼續(xù)擴(kuò)大廠(chǎng)房面積。2005年他又準(zhǔn)備拿85畝地，但卻在最后時(shí)刻放棄了。“當(dāng)時(shí)都到最后付錢(qián)了，還是放棄了?！睒侵倨礁嬖V記者，當(dāng)時(shí)吸管行業(yè)已產(chǎn)能過(guò)剩，85畝廠(chǎng)房至少要投入上億元，負(fù)擔(dān)太重了。
樓仲平說(shuō)，我當(dāng)時(shí)就在思考，與其做加法不如做減法。2005年“雙童吸管”提出了第一個(gè)“五年規(guī)劃”。從專(zhuān)注發(fā)展、創(chuàng)新提升、資源最大化這幾個(gè)方面入手，開(kāi)始了轉(zhuǎn)型之路。
他將日本先進(jìn)的雨水收集、中水回收、廢水回收、廢氣利用等節(jié)能設(shè)計(jì)用到“雙童”廠(chǎng)房。
十年時(shí)間，“雙童”逐漸放棄了低端加工和薄利多銷(xiāo)，專(zhuān)注于國(guó)內(nèi)的高端市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，專(zhuān)注于品牌化和個(gè)性化定制，形成了鮮明特色的差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。企業(yè)員工人數(shù)從原來(lái)的900名減少到了現(xiàn)在的400多名，但員工的平均生產(chǎn)能力增加了數(shù)倍?！半p童”大客戶(hù)少了，小客戶(hù)卻大大增加。2013年至2015年，企業(yè)累計(jì)客戶(hù)有1萬(wàn)多家。
沉下來(lái) 有一顆“匠人”之心
“在稀缺經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，只要東西做出來(lái)都能賣(mài)出去，都能掙錢(qián)，這個(gè)時(shí)期大家追求大干快上、薄利多銷(xiāo)是沒(méi)有問(wèn)題的，但一定時(shí)期后產(chǎn)生的同質(zhì)化競(jìng)爭(zhēng)和產(chǎn)能過(guò)剩越來(lái)越嚴(yán)重的時(shí)候，以前的老路就會(huì)越來(lái)越難走，”樓仲平告訴記者，所以就需要轉(zhuǎn)變和提升、就需要差異化競(jìng)爭(zhēng)、就需要個(gè)性化和柔性化開(kāi)發(fā)去滿(mǎn)足企業(yè)和消費(fèi)市場(chǎng)的差異化競(jìng)爭(zhēng)。
2011年“雙童吸管”開(kāi)始做第二個(gè)五年規(guī)劃，通過(guò)產(chǎn)品創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)再造、體制改革三個(gè)方面進(jìn)行發(fā)展。
十年時(shí)間，吸管行業(yè)的商標(biāo)、專(zhuān)利和著作權(quán)，三分之二的知識(shí)產(chǎn)權(quán)已經(jīng)被“雙童”緊緊掌握，并在2010年成就“雙童”成為義烏歷史上第八件“中國(guó)馳名商標(biāo)”。
如今，“雙童”的吸管，已不再是幾厘錢(qián)一支了。幾毛錢(qián)一支、幾塊錢(qián)一支，甚至于“雙童”的吸管可以賣(mài)到了十塊錢(qián)、八塊錢(qián)一支。而取得這樣的創(chuàng)新突破，絕非是一朝一夕的短、平、快，而是以“十年為一個(gè)單位”的持續(xù)積累，一點(diǎn)點(diǎn)突破。
2015年，占地只有18畝的義烏市雙童日用品有限公司產(chǎn)值接近2億元，而按照義烏的平均工業(yè)產(chǎn)出，需要100多畝地。
樓仲平說(shuō)，老祖宗留給我們的記憶是，一輩子做一件事情的人就是“匠人”，選擇了堅(jiān)守、專(zhuān)注，選擇了從小積累的開(kāi)始，就希望讓自己的用心和堅(jiān)持，去改變“吸管”這個(gè)行業(yè)。
（來(lái)源：人民網(wǎng)）
